Category: Bienestar Laboral

Buenas prácticas preventivas: Grupo SERHS: Campañas de actos inseguros y lesiones musculo-esqueléticos

El Grupo Serhs, fundado como sociedad cooperativa en 1975 con el nombre de Servicios Mancomunados de Hostelería y Similares, es un grupo empresarial catalán, considerado el primer grupo turístico de Catalunya. Lo constituyen un conjunto de 40 empresas y trabaja en sectores como el turístico, la hostelería, la restauración y las colectividades. Actualmente el Grupo
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Buenas prácticas para cuidar la salud de los trabajadores: programa “Crea Salud”

El concepto de empresa saludable ha calado en nuestro país y cada vez son más las organizaciones que llevan a cabo acciones para promocionar la salud entre los trabajadores.Ya tratamos este asunto tiempo atrás en el post: “Caso de éxito: cómo mejorar la salud de los empleados ahorrando dinero”. Es cierto que no todas las acciones
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Las plataformas elearning como herramientas valiosas para el desarrollo de personas

Uno de los principales retos de las grandes empresas consiste en diseñar, planificar y desarrollar su Plan de Formación con eficacia, haciéndolo específico, relevante y atractivo para sus empleados y para la organización. Que ofrezca resultados y sea valioso más allá del cumplimiento formal. Que sea útil en el desarrollo de personas.
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Modelo SCARF: Tecnología para el cambio. De organización a neuro organización

El doctor David Rock acuño el término “neurolidership” o neuroliderazgo, con el objetivo de investigar y desarrollar esta línea de conocimiento y trabajo para mejorar el desempeño de líderes y gerentes dentro de las organizaciones, con el objetivo de que los líderes influyan de manera positiva en sus trabajadores para obtener lo mejor de cada uno de ellos.
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