Últimas tendencias en tecnología disruptiva aplicada a la seguridad y salud en el trabajo

Decía el gran Emilio Castejón en una jornada hace un par de años que entre finales del siglo XX y principios del XXI la aceleración en cuanto a tecnologías disruptivas en la historia de la humanidad está tomando una dimensión estratosférica. Si observamos el gráfico inferior, allá por el año 1400 Gutenberg inventó la imprenta,
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Misión Peligrosa: ¿Y si un programa formativo fuese un videojuego en formato de aventura gráfica?

Hoy en día nos podemos encontrar muchas propuestas formativas basadas en la GBL (Game-Based Learning), rompiendo la formación tradicional para poder adaptarse a las necesidades y a las tendencias de la sociedad actual, dónde pueden ofrecerse recursos formativos muy divertidos y que entretienen, a la par que atraen, a la mayor parte del público. En
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Claves para la selección de una solución informática de Seguridad y Salud Laboral (IV)

Si hemos seguido las recomendaciones descritas en los post I, II o III anteriores, estaremos frente a nuestro ordenador listos para empezar a sacar el máximo partido del nuevo software seleccionado. ¿Qué hacemos ahora? No es  recomendable empezar a introducir datos de manera inmediata y esperar “a ver que sale” una vez estén todos cargados en
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Cómo gestionar la percepción del riesgo

Podemos definir percepción del riesgo como la habilidad de detectar, identificar y reaccionar ante una situación de potencial daño, es un proceso espontáneo e inmediato que permite realizar estimaciones o juicios acerca de situaciones en función de la información que la persona selecciona y procesa. Es decir, la percepción del riesgo es un acto subjetivo
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BIENESTAR LABORAL

Buenas prácticas HOP: Cómo disminuir el número de accidentes a través de las observaciones positivas

Hemos estado hablando en varios post de la filosofía Human Organizational Performance (HOP), de sus fundamentos y de la Seguridad Basada en la Organización, nuestro HOP particular. Además, os hemos contado nuestra experiencia en el HOP Summit Fundamentals Conference de Houston, en el que tuvimos la oportunidad de aprender cómo y con qué herramientas trabajan HOP grandes empresas como Chevron, Cargill, Missisipi Lime, Shell,…
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COMUNICACION

Contar historias, una nueva vía para cambiar la cultura de seguridad de las organizaciones

Salvo honrosas excepciones, hemos convertido nuestras formaciones en algo realmente pesado. Y ojo, tanto para el que la da como para el que la recibe. Nos hemos acomodado a dar temarios infumables en clases de 2, 3 o 4 horas, que hay que rellenar con normativas y teoría, muchas veces muy lejos de la realidad de los trabajadores, que salen desmotivados y pensando que aquello es solo una justificación para tener una firma que salve el “culo” de la empresa cuando aparezca la inspección de trabajo.
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I+D+i

Últimas tendencias en tecnología disruptiva aplicada a la seguridad y salud en el trabajo

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SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

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PRODUCTIVIDAD

Últimas tendencias en tecnología disruptiva aplicada a la seguridad y salud en el trabajo

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